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金華市建設工程造價管理協(xié)會是由金華市住房和城鄉(xiāng)建設局業(yè)務主管，接受社團登記管理機關金華市民政局監(jiān)督管理的社會團體。因工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘人才，現(xiàn)將有關招聘事項公告如下：

一、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家憲法、法律、法規(guī)，有良好的個人品質和職業(yè)道德素質；

2.具有崗位要求的身體條件;

3.工作認真細致，責任心強，愛崗敬業(yè)，具有良好的團隊合作精神；有較強的學習能力和語言表達能力；有良好的溝通、組織、協(xié)調能力，能獨立協(xié)調內外關系；

4.具有全日制本科以上學歷，與招聘崗位要求相適應的專業(yè)、技能條件及崗位所需的其他條件；留學歸國人員須取得教育部的《學歷學位認證書》，所學專業(yè)按國內相近專業(yè)認定。

5.年齡要求在35周歲以下（即1985年1月30日以后出生的人員），性別不限；

6.具有3年以上從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

二、招聘計劃

計劃招聘3人。具體崗位為：文秘、造價及計算機崗位。

三、崗位要求

（一）文秘人員

1、具有漢語言文學、秘書學、語言學及應用語言學、漢語言文字學、行政管理、新聞學、法學理論、網(wǎng)絡與新媒體等相關專業(yè)；

2、知識面廣，具有良好的文字功底和語言組織能力，擅長撰寫各類公文及宣傳文案；

3、能熟練操作WORD/EXCEL等通用辦公軟件。

（二）造價專業(yè)人員

1、具備土木工程、市政工程、結構工程、工程管理、工程造價、建筑學、建筑設計及其理論等相關專業(yè)；

2、具有造價工程師等工程類執(zhí)業(yè)資格證書；

3、熟悉施工流程和工作內容；

4、能夠熟練掌握算量計價等工程造價業(yè)務操作軟件。

（三）計算機專業(yè)人員

1、具備計算機科學與技術、計算機應用技術、網(wǎng)絡安全、信息安全、信息工程、軟件工程等相關專業(yè)；

2、熟悉面向對象思想，具備較強的編程思維能力，了解編程模塊、調試等應用能力，了解數(shù)據(jù)庫結構基本理論；

3、具備需求分析和系統(tǒng)架構分析能力，以及較強的邏輯分析和獨立解決問題能力。了解計算機專業(yè)的知識結構、典型技術、核心概念和基本工作流程；

4、具有計算機技術與軟件專業(yè)技術資格（水平）考試計算機軟件/計算機網(wǎng)絡/信息系統(tǒng)專業(yè)中級及以上資格者優(yōu)先。

四、招聘程序

招聘工作實行公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?。本次招聘工作按照發(fā)布公告→報名→資格審查→筆試→面試→體檢→辦理聘用手續(xù)的程序進行。

（一）報名

1.時間：2021年1月28日至2月27日。

2.應聘人員將報名登記表（見附件）、個人簡歷、獲獎證書及相關材料以壓縮包形式發(fā)送至郵箱jhsjsgczjglxh@163.com，郵件標題以“姓名+應聘崗位+手機號”命名。

（二）資格審查

招聘單位對報名人員進行資格審查，審查通過的，電話通知應聘人員在規(guī)定時間內參加筆試、面試。

（三）筆試和面試

時間、地點另行通知。各崗位筆試成績從高分到低分按招聘計劃數(shù)的1:3確定面試人員（不足此比例的，按實際人數(shù)）。筆試缺考人員不列入面試對象。筆試和面試總成績達到要求的，進入體檢環(huán)節(jié)。

（四）體檢

體檢由招聘單位組織實施，體檢費用自理。根據(jù)總成績（總成績相同的，筆試成績高者優(yōu)先），按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定體檢對象。

體檢工作參照人社部、原衛(wèi)生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）執(zhí)行。體檢按人社部、原國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。

報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。體檢不合格的，按總成績依次遞補。

（五）聘用

經(jīng)體檢合格人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在金華造價協(xié)會網(wǎng)站上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，試用期三至六個月，期滿后經(jīng)考核合格的簽訂勞動合同，最低服務年限為五年（含試用期），單位按規(guī)定繳納五險一金（養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育及住房公保金）。

擬聘用人員未在規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消聘用資格。擬聘用人員報到前須與原單位解除勞動（聘用）合同。

擬聘用人員體檢不合格的或在公示前放棄的，由招聘單位決定是否遞補，完成公示后一律不再進行遞補。

五、薪酬福利

薪酬按招聘人才的有關薪酬管理規(guī)定發(fā)放，固定工資 6000--12000元/月 +年終獎 +其他福利待遇。

六、其它

1.應聘人員應對報名材料的真實性負責，凡提供虛假信息和材料通過資格審查的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。

2.有關專業(yè)、學歷和工作經(jīng)歷等具體問題由招聘單位負責解釋。

3.應聘人員必須嚴格遵守疫情防控各項要求。

聯(lián)系咨詢電話：協(xié)會秘書處0579-82368619、82303389。

附件：金華市建設工程造價管理協(xié)會公開招聘人才報名登記表

金華市建設工程造價管理協(xié)會

2021年1月28日