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2021年天津市濱海國投健康產(chǎn)業(yè)集團有限公司招聘7人公告

來源:泰達人才     2021-11-05 21:38:33


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報名時間:2021年11月4日9:30—11月13日16:00。

天津市濱海國投健康產(chǎn)業(yè)集團有限公司(以下簡稱“健康產(chǎn)業(yè)公司”)是天津市濱海新區(qū)國有資本投資運營有限公司(以下簡稱“濱海國投”)所屬全資出資公司,作為濱海國投布局大健康產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的重要載體,力求打造集醫(yī)療器械及醫(yī)藥物資經(jīng)營、醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)及運營、生物醫(yī)藥研發(fā)及投資、??圃\療服務(wù)、養(yǎng)老療養(yǎng)服務(wù)、防疫物資儲備于一體的綜合性國有大健康產(chǎn)業(yè)平臺。為服務(wù)濱海新區(qū)開發(fā)開放,建設(shè)高學(xué)歷、高素質(zhì)、專業(yè)化的經(jīng)營團隊,助力公司高質(zhì)量發(fā)展,現(xiàn)面向社會公開招聘中層(含質(zhì)量負責(zé)人)及以下人員7名,公告如下:

一、選聘崗位

本次擬招聘7人。招聘崗位所需專業(yè)、學(xué)歷、工作年限和其他條件見附表。

二、選聘范圍及資格條件

(一)選聘范圍

面向全社會公開招聘。

(二)選聘條件

具有較好的政治素質(zhì),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅決做到“兩個維護”,堅持國有企業(yè)的社會主義方向,熟悉企業(yè)經(jīng)營管理工作,有國際視野和戰(zhàn)略思維,具備與職位相匹配的任職經(jīng)歷和專業(yè)素養(yǎng),市場感覺敏銳,經(jīng)營業(yè)績突出,職業(yè)信用和個人品行良好。

(三)招聘資格條件

應(yīng)聘人員除應(yīng)符合各崗位招聘條件外,還應(yīng)當(dāng)具備:

1.遵紀(jì)守法,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),具有良好的團隊精神和職業(yè)素養(yǎng)。

2.符合崗位對應(yīng)的能力要求,身心健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件,具備良好的抗壓能力。

3.執(zhí)行力強,能高效完成本崗位職責(zé)及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

4.具備全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

5.滿足崗位設(shè)定的其他條件。

6.工作年限時間計算截至2021年9月30日。

7.符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求。

(四)以下人員不得報名

1.曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;

2.曾被開除公職或開除黨籍的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

4.法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被錄用的其他情形的。

三、選聘人員合同期限及薪酬待遇

(一)合同期限

選聘人員按市場化人員管理,合同期三年。

(二)薪酬待遇

參考市場同類可比人員薪酬水平,提供具有一定競爭力的薪酬待遇。

四、選聘程序

報名—應(yīng)聘資格審查—初面—終面—確定擬聘人選—審查檔案—體檢—正式聘任。

五、報名程序及相關(guān)說明

(一)報名程序

1.報名時間:2021年11月4日9:30—11月13日16:00。

2.報名方式:網(wǎng)絡(luò)報名(每人限報1個職位)。

應(yīng)聘者請登錄泰達人才網(wǎng)(www.tedahr.com)進行報名,申請賬號填寫個人簡歷信息,同時上傳個人證件和相關(guān)資料的掃描件,包括:本人近期證件照、招聘報名表、近三年工作總結(jié)或競聘述職報告(闡明自身基本情況、自身優(yōu)勢、工作業(yè)績)、學(xué)歷學(xué)位證明(學(xué)歷學(xué)位證書,如涉及國外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報告掃描件)、相關(guān)資格證書(職稱、專業(yè)成果及重要獎勵等)、身份證復(fù)印件(正反面)或護照復(fù)印件等。

注:個人信息填寫無誤者再申請報考崗位;在申請報考崗位之前個人信息可以修改,申請崗位之后個人信息將不得修改。

咨詢電話:022-25295914/05(報名)。

咨詢時間:2021年11月4日~11月13日(工作日上午9:30~11:30;下午13:30~16:00)。

(二)相關(guān)說明

1.應(yīng)聘者應(yīng)對所提交應(yīng)聘材料的真實性、完整性負責(zé),如發(fā)現(xiàn)與事實不符,本公司有權(quán)取消應(yīng)聘資格。

2.資格初步審查結(jié)果、面試時間及地點將通過郵件或電話、短信等方式告知,請應(yīng)聘者提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式并及時查收。

3.我們對應(yīng)聘信息及提交的應(yīng)聘材料嚴(yán)格保密,不做他用,恕不退還。

附件下載:招聘報名表(模板)

天津市濱海國投健康產(chǎn)業(yè)集團有限公司

2021年11月4日

天津市濱海國投健康產(chǎn)業(yè)集團有限公司公開招聘崗位信息表

序號所屬部門崗位名稱招聘人數(shù)崗位職責(zé)年齡學(xué)歷專業(yè)工作年限任職要求備注
1質(zhì)量管理部質(zhì)量負責(zé)人1人1.全面負責(zé)公司質(zhì)量管理工作,組織公司質(zhì)量管理體系建設(shè)及完善。 2.貫徹落實醫(yī)療器械質(zhì)量管理相關(guān)法律法規(guī),負責(zé)公司產(chǎn)品經(jīng)營過程的質(zhì)量管理和檢驗。 3.組織建立公司及各部門質(zhì)量目標(biāo)并進行質(zhì)量目標(biāo)考核。 4.組織公司質(zhì)量管理內(nèi)審,建立和維護質(zhì)量管理檔案。 5.負責(zé)醫(yī)療器械驗收管理,負責(zé)質(zhì)量不合格醫(yī)療器械的審核,對不合格醫(yī)療器械的處理過程實施監(jiān)督。 6.負責(zé)公司質(zhì)量管理體系培訓(xùn),指導(dǎo)公司各部門工作符合市場監(jiān)管部門要求。 7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。40周歲及以下全日制大學(xué)本科及以上醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè)8年以上1.了解醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)的政策法規(guī); 2.具備團隊組織管理經(jīng)驗; 3.具備醫(yī)療器械招標(biāo)采購或質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 4.具備中級及以上醫(yī)藥、醫(yī)療等行業(yè)相關(guān)資格證書; 5.具備扎實的公文寫作能力; 6.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和分析、判斷能力; 7.具備醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 
2質(zhì)量管理部中級職員2人1.負責(zé)參與制定公司醫(yī)療器械質(zhì)量管理文件并落實執(zhí)行,定期檢查及考核,對存在問題進行改進。 2.負責(zé)對醫(yī)療器械供貨者、產(chǎn)品、購貨者資質(zhì)的審核;負責(zé)維護所經(jīng)營醫(yī)療器械質(zhì)量檔案,對質(zhì)量信息進行管理、收集、分析和維護。 3.按照法定標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量管理以及合同規(guī)定的質(zhì)量條款對購進醫(yī)療器械進行驗收并記錄。 4.負責(zé)不合格醫(yī)療器械的確認(rèn),對不合格醫(yī)療器械的處理過程實施監(jiān)督;負責(zé)醫(yī)療器械質(zhì)量投訴和質(zhì)量事故的調(diào)查、處理及報告。 5.負責(zé)醫(yī)療器械質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及與醫(yī)療器械經(jīng)營相關(guān)的法律、法規(guī)等相關(guān)資料的收集整理。 6.負責(zé)市場監(jiān)管部門季報、年報、自查報告的提交,證件內(nèi)容的變更及更換。 7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。30周歲及以下全日制大學(xué)本科及以上醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè)不限1.了解醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)的政策法規(guī); 2.具備一定的公文寫作和數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力; 3.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和分析、判斷能力; 4.具備團隊協(xié)作精神; 5.熟練掌握office等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識; 6.具有管理學(xué)、檢驗學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景者或中級及以上醫(yī)藥、醫(yī)療等行業(yè)相關(guān)資格證書者或醫(yī)療器械采購或質(zhì)量管理或檢驗相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 
3業(yè)務(wù)運營部副部長1人1.負責(zé)完成公司各項經(jīng)營指標(biāo),積極開拓市場,維護客戶關(guān)系。了解市場行情動態(tài),分析供求變化規(guī)律,提出應(yīng)變措施和意見。 2.按規(guī)范要求和質(zhì)量制度、程序規(guī)定,負責(zé)公司醫(yī)療器械經(jīng)營活動,考查購銷客戶的合法資質(zhì)等。 3.熟悉所經(jīng)營產(chǎn)品的名稱、規(guī)格、價格、性能、使用方法,負責(zé)組織協(xié)調(diào)設(shè)備現(xiàn)場安裝及工程實施等工作。 4.負責(zé)制定招標(biāo)采購方案,依法合規(guī)組織所經(jīng)營產(chǎn)品的招投標(biāo)工作。 5.對所經(jīng)營產(chǎn)品進行質(zhì)量跟蹤,及時了解并反饋信息。對有質(zhì)量問題的產(chǎn)品及時查明原因,妥善處理。 6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。35周歲及以下全日制大學(xué)本科及以上管理類、工程類、醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè)等相關(guān)專業(yè)6年以上1.了解醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)的政策法規(guī); 2.具備扎實的公文寫作和數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力; 3.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和分析、判斷能力,具有優(yōu)秀的公關(guān)管理能力,具備團隊協(xié)作精神; 4.具備招投標(biāo)或項目管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 5.熟練掌握office等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識; 6.具備中級及以上醫(yī)藥、醫(yī)療、管理、工程等相關(guān)資格證書; 7.具有撰寫標(biāo)書經(jīng)驗者優(yōu)先。 
4業(yè)務(wù)運營部中級職員2人1.按規(guī)范要求和質(zhì)量制度、程序規(guī)定,負責(zé)公司醫(yī)療器械經(jīng)營活動,考查、索取,提供、錄入購銷客戶的合法資質(zhì),制定采購計劃,簽訂購銷合同,建立記錄檔案等。 2.熟悉所經(jīng)營產(chǎn)品的名稱、規(guī)格、價格、性能、使用方法以及安裝改造配套基建等。 3.負責(zé)完成產(chǎn)品的購銷流程,簽訂購銷合同并歸檔,負責(zé)醫(yī)療器械的入出庫制票管理工作。 4.負責(zé)所經(jīng)營產(chǎn)品的招投標(biāo)事項,依法合規(guī)完成招投標(biāo)文件撰寫等工作。 5.對所經(jīng)營產(chǎn)品進行質(zhì)量跟蹤,及時了解并反饋信息。對有質(zhì)量問題的產(chǎn)品及時查明原因,妥善處理。 6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。30周歲及以下全日制大學(xué)本科及以上不限不限1.了解醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)的政策法規(guī); 2.具備團隊協(xié)作精神; 3.具備一定的公文寫作和數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力; 4.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和分析、判斷能力; 5.熟練掌握office等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識; 6.具有醫(yī)療相關(guān)專業(yè)背景或醫(yī)療器械或醫(yī)藥行業(yè)或醫(yī)療機構(gòu)等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 
5綜合管理部高級主管1人1.負責(zé)公司日常會務(wù)協(xié)調(diào)服務(wù);并檢查考核公司會議確定的各項工作執(zhí)行情況并協(xié)調(diào)各部門之間的工作; 2.負責(zé)公司行政文秘、檔案管理和后勤管理、企業(yè)文化工作; 3.負責(zé)公司內(nèi)部各類事項的公文起草工作; 4.負責(zé)消防安全管理、信訪、綜合治理及穩(wěn)定工作; 5.負責(zé)公司人力資源管理工作,組織落實員工培訓(xùn)和人才梯隊建設(shè); 6.完成上級和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。35周歲及以下全日制大學(xué)本科及以上經(jīng)濟、管理、人力資源、計算機、法學(xué)、哲學(xué)、文學(xué)、醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè)等相關(guān)專業(yè)5年以上1.了解公司治理、人力資源等相關(guān)政策法規(guī); 2.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和分析、判斷能力,具備團隊協(xié)作精神; 3.具有優(yōu)秀的公關(guān)管理能力,具備扎實的公文寫作能力和數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力; 4.熟練掌握office等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。 5.具有辦公室、人力資源等或同類型崗位相關(guān)工作經(jīng)驗。 6.具備中級及以上行政、人力、財務(wù)、經(jīng)濟、文秘、翻譯等行業(yè)相關(guān)資格證書者優(yōu)先。 
序號所屬部門崗位名稱招聘人數(shù)崗位職責(zé)年齡學(xué)歷專業(yè)工作年限任職要求備注
1質(zhì)量管理部質(zhì)量負責(zé)人1人1.全面負責(zé)公司質(zhì)量管理工作,組織公司質(zhì)量管理體系建設(shè)及完善。 2.貫徹落實醫(yī)療器械質(zhì)量管理相關(guān)法律法規(guī),負責(zé)公司產(chǎn)品經(jīng)營過程的質(zhì)量管理和檢驗。 3.組織建立公司及各部門質(zhì)量目標(biāo)并進行質(zhì)量目標(biāo)考核。 4.組織公司質(zhì)量管理內(nèi)審,建立和維護質(zhì)量管理檔案。 5.負責(zé)醫(yī)療器械驗收管理,負責(zé)質(zhì)量不合格醫(yī)療器械的審核,對不合格醫(yī)療器械的處理過程實施監(jiān)督。 6.負責(zé)公司質(zhì)量管理體系培訓(xùn),指導(dǎo)公司各部門工作符合市場監(jiān)管部門要求。 7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。40周歲及以下全日制大學(xué)本科及以上醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè)8年以上1.了解醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)的政策法規(guī); 2.具備團隊組織管理經(jīng)驗; 3.具備醫(yī)療器械招標(biāo)采購或質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 4.具備中級及以上醫(yī)藥、醫(yī)療等行業(yè)相關(guān)資格證書; 5.具備扎實的公文寫作能力; 6.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和分析、判斷能力; 7.具備醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 
2質(zhì)量管理部中級職員2人1.負責(zé)參與制定公司醫(yī)療器械質(zhì)量管理文件并落實執(zhí)行,定期檢查及考核,對存在問題進行改進。 2.負責(zé)對醫(yī)療器械供貨者、產(chǎn)品、購貨者資質(zhì)的審核;負責(zé)維護所經(jīng)營醫(yī)療器械質(zhì)量檔案,對質(zhì)量信息進行管理、收集、分析和維護。 3.按照法定標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量管理以及合同規(guī)定的質(zhì)量條款對購進醫(yī)療器械進行驗收并記錄。 4.負責(zé)不合格醫(yī)療器械的確認(rèn),對不合格醫(yī)療器械的處理過程實施監(jiān)督;負責(zé)醫(yī)療器械質(zhì)量投訴和質(zhì)量事故的調(diào)查、處理及報告。 5.負責(zé)醫(yī)療器械質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及與醫(yī)療器械經(jīng)營相關(guān)的法律、法規(guī)等相關(guān)資料的收集整理。 6.負責(zé)市場監(jiān)管部門季報、年報、自查報告的提交,證件內(nèi)容的變更及更換。 7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。30周歲及以下全日制大學(xué)本科及以上醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè)不限1.了解醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)的政策法規(guī); 2.具備一定的公文寫作和數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力; 3.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和分析、判斷能力; 4.具備團隊協(xié)作精神; 5.熟練掌握office等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識; 6.具有管理學(xué)、檢驗學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景者或中級及以上醫(yī)藥、醫(yī)療等行業(yè)相關(guān)資格證書者或醫(yī)療器械采購或質(zhì)量管理或檢驗相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 
3業(yè)務(wù)運營部副部長1人1.負責(zé)完成公司各項經(jīng)營指標(biāo),積極開拓市場,維護客戶關(guān)系。了解市場行情動態(tài),分析供求變化規(guī)律,提出應(yīng)變措施和意見。 2.按規(guī)范要求和質(zhì)量制度、程序規(guī)定,負責(zé)公司醫(yī)療器械經(jīng)營活動,考查購銷客戶的合法資質(zhì)等。 3.熟悉所經(jīng)營產(chǎn)品的名稱、規(guī)格、價格、性能、使用方法,負責(zé)組織協(xié)調(diào)設(shè)備現(xiàn)場安裝及工程實施等工作。 4.負責(zé)制定招標(biāo)采購方案,依法合規(guī)組織所經(jīng)營產(chǎn)品的招投標(biāo)工作。 5.對所經(jīng)營產(chǎn)品進行質(zhì)量跟蹤,及時了解并反饋信息。對有質(zhì)量問題的產(chǎn)品及時查明原因,妥善處理。 6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。35周歲及以下全日制大學(xué)本科及以上管理類、工程類、醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè)等相關(guān)專業(yè)6年以上1.了解醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)的政策法規(guī); 2.具備扎實的公文寫作和數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力; 3.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和分析、判斷能力,具有優(yōu)秀的公關(guān)管理能力,具備團隊協(xié)作精神; 4.具備招投標(biāo)或項目管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 5.熟練掌握office等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識; 6.具備中級及以上醫(yī)藥、醫(yī)療、管理、工程等相關(guān)資格證書; 7.具有撰寫標(biāo)書經(jīng)驗者優(yōu)先。 
4業(yè)務(wù)運營部中級職員2人1.按規(guī)范要求和質(zhì)量制度、程序規(guī)定,負責(zé)公司醫(yī)療器械經(jīng)營活動,考查、索取,提供、錄入購銷客戶的合法資質(zhì),制定采購計劃,簽訂購銷合同,建立記錄檔案等。 2.熟悉所經(jīng)營產(chǎn)品的名稱、規(guī)格、價格、性能、使用方法以及安裝改造配套基建等。 3.負責(zé)完成產(chǎn)品的購銷流程,簽訂購銷合同并歸檔,負責(zé)醫(yī)療器械的入出庫制票管理工作。 4.負責(zé)所經(jīng)營產(chǎn)品的招投標(biāo)事項,依法合規(guī)完成招投標(biāo)文件撰寫等工作。 5.對所經(jīng)營產(chǎn)品進行質(zhì)量跟蹤,及時了解并反饋信息。對有質(zhì)量問題的產(chǎn)品及時查明原因,妥善處理。 6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。30周歲及以下全日制大學(xué)本科及以上不限不限1.了解醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)的政策法規(guī); 2.具備團隊協(xié)作精神; 3.具備一定的公文寫作和數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力; 4.具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和分析、判斷能力; 5.熟練掌握office等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識; 6.具有醫(yī)療相關(guān)專業(yè)背景或醫(yī)療器械或醫(yī)藥行業(yè)或醫(yī)療機構(gòu)等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 
5綜合管理部高級主管1人1.負責(zé)公司日常會務(wù)協(xié)調(diào)服務(wù);并檢查考核公司會議確定的各項工作執(zhí)行情況并協(xié)調(diào)各部門之間的工作; 2.負責(zé)公司行政文秘、檔案管理和后勤管理、企業(yè)文化工作; 3.負責(zé)公司內(nèi)部各類事項的公文起草工作; 4.負責(zé)消防安全管理、信訪、綜合治理及穩(wěn)定工作; 5.負責(zé)公司人力資源管理工作,組織落實員工培訓(xùn)和人才梯隊建設(shè); 6.完成上級和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。35周歲及以下全日制大學(xué)本科及以上經(jīng)濟、管理、人力資源、計算機、法學(xué)、哲學(xué)、文學(xué)、醫(yī)療器械相關(guān)專業(yè)等相關(guān)專業(yè)5年以上1.了解公司治理、人力資源等相關(guān)政策法規(guī); 2.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和分析、判斷能力,具備團隊協(xié)作精神; 3.具有優(yōu)秀的公關(guān)管理能力,具備扎實的公文寫作能力和數(shù)據(jù)統(tǒng)計能力; 4.熟練掌握office等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。 5.具有辦公室、人力資源等或同類型崗位相關(guān)工作經(jīng)驗。 6.具備中級及以上行政、人力、財務(wù)、經(jīng)濟、文秘、翻譯等行業(yè)相關(guān)資格證書者優(yōu)先。 


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